Der Unternehmer Podcast – Kohl und Schulz | Unternehmertum, Führung, Management
Ben Schulz, Walter Kohl
„Kohl & Schulz“ ist der Mittelstands-Talk für „Anders-Denker“ mit Gedanken, die über den Tag hinausreichen und zählen. Das Format erklärt die Hintergründe von geschäftlichen Erfolgen und Misserfolgen – und wie man durch einen neuen Blick auf ein Thema Stärke gewinnt. Denn „anders denken“ zu können, ist purer Wettbewerbsvorteil und ein echter Game-Changer. Walter Kohl: „Stellen Sie sich vor, Sie erlauben sich, anders zu denken, neue Fragen zu stellen, so dass neue Antworten sowohl im Unternehmen, bei Ihnen persönlich, als auch in Ihrer Familie möglich sind. Neue Antworten sind die Tür zu neuen Freiheiten und Sicherheiten.“ Jede Folge hat den gleichen, dreistufigen Aufbau bei 25 bis 30 Minuten Länge: - CHALLENGE („Die These / Behauptung /Herausforderung“) - ANALYSE („Was ist der Kern / Ursprung?“) - ERGEBNIS („Was ist das Resultat, die Vision, der Erfolgsweg?“)
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Im Auge des Sturms ist Verbindlichkeit etwas, auf das Mitarbeitende sich stützen können. Eine verlässliche Kommunikation von Führungskräften ist immer wichtig, kann aber in einer Wirtschaftslage wie der aktuellen den Unterschied zwischen Erfolg und Untergang bedeuten. Verbindliche Aussagen und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit formen die Unternehmenskultur durch Offenheit und Ehrlichkeit, fördern Engagement und Motivation der Mitarbeitenden und setzen starke Standards für Kunden und Stakeholder. Welche anderen Argumente sprechen für die Verlässlichkeit von Führungskräften? Und birgt eine solche Verbindlichkeit auch Risiken?
Episodi precedenti
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106 - Die Wichtigkeit von verbindlichen Aussagen von Führungskräften #KS106 Sun, 21 Apr 2024
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105 - Neue Wege im Risikomanagement #KS105 Sun, 14 Apr 2024
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104 - Wie Führungskräfte mutige Entscheidungen treffen #KS104 Sun, 07 Apr 2024
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103 - Die Suche nach einer neuen Perspektive #KS103 Sun, 24 Mar 2024
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102 - Mitarbeitende ohne Perspektive #KS102 Sun, 17 Mar 2024
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101 - Unternehmensentwicklung Permakrise #KS101 Sun, 10 Mar 2024
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100 - Emotionen #KS100 Sun, 03 Mar 2024
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99 - Sinnfindung in der Unternehmensführung #KS099 Sun, 25 Feb 2024
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98 - Navigieren in einer Welt der Permakrisen #KS098 Sun, 18 Feb 2024
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97 - Das Schweigen an der Spitze #KS097 Sun, 11 Feb 2024
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96 - Mittelstand im Fokus - Schließungen #KS096 Sun, 04 Feb 2024
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95 - Deutschland blickt sorgenvoll auf 2024 #KS095 Sun, 28 Jan 2024
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94 - „Du musst deine Mitarbeitenden mitnehmen!“ – wirklich? #KS094 Sun, 07 Jan 2024
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93 - Innehalten zur Weihnachtszeit #KS093 Fri, 22 Dec 2023
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92 - Führungskraft oder Bruchpilot? #KS092 Sun, 17 Dec 2023
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91 - Führungskräftetrainings: Karriereboost oder Sackgasse? #KS091 Sun, 10 Dec 2023
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90 - Resilienz: Olle Kamelle oder der heiße Scheiß? #KS090 Sun, 03 Dec 2023
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89 - Die Gefahr der Komfortzone #KS089 Sun, 26 Nov 2023
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88 - Das Dilemma der Leitbilder #KS088 Sun, 19 Nov 2023
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87 - Die Kunst der Entschleunigung und warum Pausen wichtig sind #KS087 Sun, 12 Nov 2023
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86 - Verblasen Sie Ihre Zeit mit öden Jahresgesprächen? #KS086 Sun, 05 Nov 2023
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85 - Selbstführung – Need oder Bullshit? #KS085 Sun, 29 Oct 2023
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84 - Sind Fehler erlaubt? #KS084 Sun, 22 Oct 2023
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83 - Deshalb scheitern Leitbilder #KS083 Sun, 15 Oct 2023
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82 - Erfolgreiche Mitarbeiterführung – Sind Ihre Mitarbeitenden Rockstars oder Hinterbänkler? #KS082 Sun, 08 Oct 2023
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81 - Bist du die fleißigste Biene oder der Imker? #KS081 Sun, 01 Oct 2023
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80 - Circle of Influence #KS080 Sun, 24 Sep 2023
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79 - Was macht erfolgreiche Teams aus? #KS079 Sun, 17 Sep 2023
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78 - Warum treffen Führungskräfte keine Entscheidungen? #KS078 Sun, 10 Sep 2023
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77 - Die fünf häufigsten Führungsfehler #KS077 Sun, 03 Sep 2023
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76 - Radikale Akzeptanz – oder das Schicksal verfluchen? #KS076 Sun, 27 Aug 2023
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75 - Erwartungen an eine Führungskraft #KS075 Sun, 20 Aug 2023
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74 - Selbstoptimierung – Born to Perform? #KS074 Sun, 13 Aug 2023
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73 - Wie formuliere ich Unternehmensziele? #KS073 Sun, 06 Aug 2023
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72 - Von der Vision zur Realität – oder alles nur ein Tagtraum? #KS072 Sun, 30 Jul 2023
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71 - Wie definiere ich Unternehmenswerte? #KS071 Sun, 23 Jul 2023
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70 - Sind Führungskräfte ihr Gehalt wert? #KS070 Sun, 16 Jul 2023
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69 - Wie besetze ich eine Führungsposition? #KS069 Sun, 09 Jul 2023
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68 - Was passiert, wenn Idealismus auf Realität trifft … #KS068 Sun, 02 Jul 2023
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67 - Kann KI in Zukunft Führung ersetzen? #KS067 Sun, 25 Jun 2023
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66 - Stop doing the wrong things #KS066 Sun, 18 Jun 2023
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65 - Resilienz – brauchen wir das wirklich? #KS065 Sun, 11 Jun 2023
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64 - Was hat das Scheitern in der Führung mit der Persönlichkeit zu tun? #KS064 Sun, 04 Jun 2023
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63 - Bremsen Ihre Befürchtungen die Handlungsfähigkeit? #KS063 Sun, 28 May 2023
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62 - Was ist der Unterschied zwischen Können und Wollen? #KS062 Sun, 21 May 2023
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61 - Führen als Funktion oder Person? #KS061 Sun, 14 May 2023
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60 - Sollten Führungskräfte Schwächen ignorieren? #KS060 Sun, 07 May 2023
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59 - Einfach positiv denken! #KS059 Sun, 30 Apr 2023
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58 - Welche Führungskraft bin ich? #KS058 Sun, 23 Apr 2023
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57 - Sollte man Schwächen ignorieren? #KS057 Sun, 16 Apr 2023